为进一步提升湖州统计服务水平，聚焦统计职能，湖州市统计局制定了三项常态化工作机制，推动全市统计工作高质量发展，助力全市经济加速领跑。

湖州市局：监测预警常态化。一是加强重点企业调研。定期深入重点产业、重点企业开展走访调研，了解企业生产经营现状，从而准确客观全面地分析重点产业发展前景和经济发展趋势。二是定期分析研讨。每月底前各专业根据调研情况加强分析研判，及时发现经济运行的变化和特点，从而实时精准掌握全市经济发展动态。三是提升服务能力。根据事前预判、事中监测、事后分析，提升监测预警的精准度，及时发现难点和堵点，形成分析报告，提出对策建议，更有效服务市委市政府。

吴兴区局：业务培训常态化。一是加强对专业条线的业务培训。对统计人员开展常规性的、形式多样的业务能力培训，既有业务专题培训会、也有实操互动交流会。二是加强对调查对象的业务培训。规上企业由县（市、区）统计局组织培训；每年对新增企业开展专题业务培训会，重点培训各专业报表的主要指标；每月对重点企业和骨干企业，开展一对一“上门指导”等。三是加强对统计人员的法治培训。切实做好统计法治宣传教育工作，充分发挥法治在统计工作中的引领和规范作用。

长兴县局：情况通报常态化。一是通报主要经济指标情况。对照各类高质量和经济发展考核指标，通过“长兴发布”公众号和《数说长兴》手册等多种途径通报各专业主要经济指标情况。二是通报业务工作情况。每季度将参照考核方案，对各专业的业务工作完成情况及时进行通报，从制度执行、报表质量、多维度对专业的工作进行打分，年度通报考核得分及扣分和加分原因。三是通报单位新增情况。每月通报规上单位新增情况，加强与工信税务部门对接，仔细梳理、认真核实每家达规企业。